Hallo Selamat Hari Rabu :)
Ada kabar gembira lho untuk mahasiswa/i se-Djokdja, buat kalian yang
ingin menambah pengalaman, menambah teman, sahabat bahkan keluarga serta
menambah uang saku silahkan daftarkan diri kalian sebagai Garda Depan
Angkatan 55 Dagadu Djokdja.
Gardep Itu Apa Sih???
Garda Depan (Gardep) adalah pasukan yang berada di lapisan paling luar
dalam pelayanan Dagadu Djokdja. Mereka jugalah orang pertama yang
memberi sapaan kepada siapa saja yang datang ke gerai, menjadi jembatan
komunikasi antara PT. ADD dengan konsumen yang sebagian besar merupakan
wisatawan yang umumnya membutuhkan informasi, experience ataupun
cinderamata. Jadi tak hanya bertugas untuk senyum sana, senyum sini,
tapi musti mewakili citra positif bagi produk dan korporat.
“Program Gardep” merupakan salah satu Corporate Social Responsiblity untuk
membangun kemitraan antara industri dengan mahasiswa Yogyakarta dalam
dunia kerja paruh waktu. Selain untuk merepresentasikan layanan yang
SMART, SMILE, & DJOKDJA, kegiatan berdurasi kontrak 8 bulanan ini
diharapkan dapat menjadi alternatif pemberdayaan mahasiswa sebagai
komponen vital dari generasi pemuda sehingga mereka menjadi lebih siap
untuk bersaing, berkarya, dan mandiri di dunia kerja yang nyata. Waktu
kerjanya terbagi dalam 3 shift dalam sehari, dengan pembagian shift
diserahkan kepada setiap pribadi gardep, namun setiap gardep harus tetap
menjalani minimal shift dalam setiap bulannya.
Guna menjaga kualitas program dan hasilnya, maka diterapkan persyaratan
kualifikasi dan kurikulum pelatihan bagi calon Gardep. Adapun syarat
untuk Gardep 55 adalah:
- Cowok atau cewek tulen
- Usia maksimal 24 tahun
- Terdaftar sebagai mahasiswa aktif Diploma-3 atau Strata-1
- Minimal semester 3 dan Maksimal semester 7 perguruan tinggi di Yogyakarta
- IPK minimal 2,75 (skala 1-4)
- Belum pernah menikah
- Mampu berkomitmen selama 8 bulan
- Berpenampilan rapi, menarik, komunikatif dan berwawasan luas
- Bersedia menjalani masa kontrak eksklusif selama 8 bulan.
Selanjutnya “Oblong Training” akan melakukan proses penyaringan dan pelatihan melalui 7 tahapan sebagai berikut:
- Pendaftaran online, selanjutnya dilakukan verifikasi dan wawancara I (Front Interview)
- Tes tertulis
- Diskusi kelompok terfokus (FGD: Focus Group Discussion).
- Wawancara II (Depth interview).
- Wawancara III (Uji kelayakan oleh pihak manajemen/ User & Management Interview).
- Training
- Magang
Dari jam 9 pagi sampai 10 malam, tim Gardep dibagi menjadi 3 shift
kerja, dibawah bimbingan Supervisor (dari alumni Gardep). Menilik
kinerja, prestasi dan dedikasinya, dari tiap angkatan akan dipilih
sepasang cowok dan cewek yang kelak akan dinobatkan sebagai “Gardep
Djempolan” pada saat acara wisuda Gardep.
Alumni dari program ini, yang kemudian membentuk wadah Paguyuban Alumni
Gardep (PAGARDEPAN) banyak diapresiasi oleh dunia industri maupun
masyarakat pada umumnya. Gemblengan dan kerja tim selama sembilan bulan
sangat dirasakan manfaatnya dalam membentuk kematangan emosional, daya
saing, dan profesionalitas. Maka sangat wajar jika agenda rekrutmen yang
digelar rutin empat bulanan (untuk merekrut separuh kapasitas
keseluruhan tim) selalu diminati banyak pendaftar dari berbagai
Perguruan Tinggi di Djokdja. Lumayan kan, sembari kuliah bisa dapat duit
sendiri? Makanya, kuliah di Djokdja! :)
Btw, semoga informasi ini bisa bermanfaat buat kalian yang ingin mendaftarkan diri sebagai Gardep 55 :)
Informasi lebih lanjut, silahkan hubungi CP yang tertera di poster atau bisa membuka situs webnya : gardep.dagadu.co.id
twitter : @infogardep
FB : OT Dagadu
Terimakasih_
Tian !!!
Posting Komentar